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企业复工疫情防控方案
发布日期:2020/2/21 15:15:25       浏览次数:      
一、复工疫情防控管理

复工靠什么,靠的不是口号,不是冲动,靠的其实是细致的管理,新型冠状病毒感染的肺炎疫情严重威胁群众身体健康和生命安全,特别是节后工业企业陆续复工复产,容易形成人员集聚,疫情防控形势紧迫,责任重大,导致复工时间延长,以下是让云科技整理了关于2020最新公司疫情应急预案。

二、员工上班前准备
  1)员工需提前10分钟上班,希望员工能够理解(因测温、记录等原因)
  2)员工上班前需在家自行进行测温(体温检测超过37.2℃的人员,必须休假到指定医院发热门诊就诊,禁止带病上班)
  3)员工需随身携带卫生纸或手帕,用于手部清洗后擦拭
  4)员工上班及上下班途中必须佩戴口罩,进入公司时要接受医院专业工作人员测温,检查有无发烧等症状,必要时进一步确诊(体温检测超过37.0℃的人员,在“体温检测记录表”进行记录跟踪,同时进行二次检测,超过37.2℃的人员安排休假;含外来人员和所有公司人员)
  5)各部门经理,需提前到岗并实施开工前监督检查工作
  6)为了加强室内通风,室内温度会有所降低,请全体员工适当加衣保暖(禁止穿着毛衣的毛领、毛袖外露服饰/异物混入防止)。
三、员工出行方式
  1)上班途中提倡步行、骑自行车、自驾等方式,尽量减少乘坐公共交通工具。
  2)如需乘坐公共交通时,尽量不用手直接接触门把手等,降低在途感染风险。
  3)上下班期间一定要全程佩戴口罩,没有口罩的人员禁止进入公司,进入公司对员工测量体温。
四、员工用餐管理
  1)食堂供餐时间进行调控,延长供餐时间(含早、中、晚)
  2)食堂供餐时,原公共区域使用物品和个人自助添盛主食全部取消,由食堂专人提供(含餐盘发放、打粥、调味区等)
  3)食堂供餐时,原循环使用筷子取消(全部使用一次性方便筷子)
  4)员工用餐时,打完餐需按顺序就坐用餐(即;由专人引导,按餐桌摆放序号依次就餐),需全部朝一个方向就坐(就餐人员面朝东就坐,2人一张桌子)
  5)食堂供餐、用餐区域,实施定期消毒(早、中、晚、夜餐后)
五、防控安全管理
  1)公司为员工在上班期间发放一次性医用口罩,工作时间段全员必须佩戴口罩(每人每天1个,含休假日加班),因口罩货源短缺,希望员工尽量考虑自行准备医用口罩
  2) 公司内人事考勤指纹机全部停用,由各部门实施考勤管理(防止交叉感染)
  3)公司室内吸烟点全部关闭,吸烟人员全部集中到室外吸烟室处吸烟(吸烟人员需保持1.5米距离)
  4)公司各卫生间加大药皂投放,满足员工使用(禁止往外携带)
  5)公司内禁止员工将食品携带到公司内,禁止在公共休息区用食和聚堆
  6)公司员工休息区内,员工饮水用具放置区取消
  7)公司内公共区域、会议室、宿舍、车辆全部实施消毒处理(1次/4小时)
  8)公司内公共区域设置口罩专用回收箱,对口罩回收箱实施定时消毒(1次/4小时),每天回收全部按照医疗垃圾实施处理,员工需将佩戴过口罩废弃到专用回收箱内
  9)公司购入的非生产性消耗品及现状守卫存放的快递物品全部进行消毒处理(1次/每件)
  10)公司内电梯操作及使用人员、需全部戴手套进行电梯开关操作(电梯开关使用酒精擦拭,定期进行消毒,1次/2小时)
  11)公司内禁止用酒精喷洒进行消毒,如有需用酒精消毒地方,应用抹布粘酒精后进行擦拭(消毒用品安全使用注意事项,另行配布各部门)
  12)公司员工下班回家后,应尽量减少外出,不允许到人员密集的公共场所
六、防控跟踪管理
  1)依据【新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控】,外地返工人员到达,一律自行居家隔离14天,并主动向社区和公司报备,接受监督
  2)全体员工上班过程中,如个人感觉有发烧症状,立即向社区和公司进行报告,同时报到公司人事部进行登记跟踪管理(需由专人陪同到医务室或医院就诊)
  3)全体员工需严格按国家及当地地方政府部门的要求,需如实填报个人信息,并积极配合政府部门疫情防控监督检查,各部门发现发烧症状的员工,需立即按公司相关流程进行报告(严禁瞒报、漏报、误报和迟报)
  4)公司建立以总经理为第一负责人的疫情防控工作体系,建立健全各项疫情防控应急措施,保障合理购入应急物资、消杀用品、防护物品等,做好突发情况应对准备,合理安排生产计划,坚决杜绝疫情发生。
  5)公司随时对国家、省市疫情变化情况进行跟踪报告。

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